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Mission

Cet office a pour mission de prévenir et de régler, à l’amiable, les différends d’ordre collectif entre employeurs et travailleurs, ainsi que de régler les problèmes d'interprétation et d’exécution de contrats collectifs ou de contrats-types.

Il intervient d’office ou à la requête d’autorités ou d’intéressés.